Vi er rundt ti fagpersoner, og det merkes på hvordan vi jobber. Beslutninger tas raskt, ansvar fordeles tydelig — og ingen gjemmer seg bak hierarki.
Du settes inn i reelle oppdrag fra start — med en erfaren fadder når det trengs, og frihet til å styre din egen hverdag ellers.
14
Kolleger i Stavanger
12 år
Snitt fartstid i bransjen

Slik jobber vi — i praksis
Ikke en koselig dagbok — slik arbeidet faktisk er strukturert.
Reelle oppdrag fra start
Du settes inn i ekte prosjekter fra første uke — med en erfaren fadder å spørre. Ansvar kommer tidlig, ikke etter et år på sidelinjen.
Prosjektering og samspill
Tegninger, beregninger og koordinering mot arkitekter og entreprenører. Felles lunsj der små problemer ofte løses raskere enn på epost.
Ute på prosjektet
Befaringer legges gjerne midt i uka. Vi er der det skjer — i samtalen med byggherre og fagene som faktisk bygger.
Kort dag, hver uke
Vi avslutter tidlig og setter av tid til kurs og internt fagarbeid. Rådene vi gir skal være like aktuelle om to år som i dag.
En ærlig byttehandel.
Vi pakker det ikke inn. Her er hva du får hos oss — og hva vi forventer tilbake.
Det får du
Faglig utvikling
Små nok til at ansvar kommer tidlig. Store nok til at du har erfarne kolleger å sparre med når du trenger det.
Godt arbeidsmiljø
Felles lunsj, åpen dør, og et fagmiljø som deler etasje med Haga-gruppen. Det er kort vei fra spørsmål til svar.
Fleksibilitet
Kjernetid og hjemmekontor når prosjektet tillater det. Tilstedeværelse når det ikke gjør det.
Gode betingelser
Konkurransedyktig lønn, pensjon og forsikring — og bonus knyttet til selskapets resultat.
Det forventer vi
At du tar ansvar tidlig — vi er for små til at noen kan gjemme seg.
Eierskap til hele prosjektet, ikke bare din egen bit.
Tilstedeværelse når deadlines krever det — noen uker er tettere enn andre.
At du hever fagnivået i huset.
Kollegene du faktisk kommer til å ringe.
Det beste med BYGG-KON er at jeg får hele prosjektet — fra første skisse med byggherren til overlevering av nøklene. Jeg lærer noe nytt hver uke, og har kolleger jeg faktisk ringer når jeg står fast på byggeplassen.
Ole Andre Torjussen, Prosjektleder







Et lite, erfarent miljø — arkitekter, sivilingeniører og prosjektledere som har løst kompliserte oppdrag i over 40 år.
Møt teamet →Det praktiske
Det vi kan si konkret — uten brosjyrespråk.
- Arbeidstid
- 37,5 t/uke, fleksitid og kort fredag
- Hjemmekontor
- Når prosjektet tillater det
- Oppstart
- Reelle oppdrag fra dag én, med erfaren fadder
- Lønn og pensjon
- Konkurransedyktig, med pensjon og forsikring
- Bonus
- Knyttet til selskapets resultat
- Kontor
- Travbaneveien 3 i Stavanger — delt etasje med Haga-gruppen
Her er hvem vi trenger akkurat nå
Vi vokser, men på vår måte — én fagperson av gangen, og kun når vi finner noen som hever nivået i huset.
Kjenner du deg igjen? Da vil vi gjerne snakke.
Vi ansetter sjelden mange om gangen — men når vi gjør det, leter vi etter folk som hever nivået i huset. Finner du ikke riktig stilling over, send oss en åpen søknad.